為推進創建學習型企業，進一步加強煤礦職工技能建設，鼓勵職工學技術、鉆業務，努力提高技能水平。日前，集團公司在全公司各大煤礦開展在崗職工技能提升培訓工作。

　　據了解，根據江西煤業公司萍鄉分公司《關于開展在崗職工技能提升培訓工作的通知》（贛萍煤字2010-59號）有關文件精神，在全公司各大煤礦開展采掘修等生產單位在崗職工技能提升培訓工作。培訓工種主要為：采煤工、巷道掘砌工、巷修工、爆破工、采掘鉗（電）工。培訓時間為6月24日至11月24日，為期5個月，培訓方式為理論授課加技能實習。12月份將舉行技能鑒定考試（分理論和技能考試）。

　　此次開展在崗職工技能提升培訓工作，目的是提高煤礦企業生產一線職工的專業技能水平，在3—5年內，確保70％以上采掘專業技術工人技術等級達到初級以上。培訓結束后，將由集團公司組織參訓人員參加萍鄉市人力資源和社會保障部門技能考核鑒定，鑒定合格后頒發相應的《職業資格證書》。獲得職業技能任職資格的職工，將享受萍煤勞字（1997）第032號和萍礦字（2008—12）號文件有關規定待遇。