萍礦集團黨委把建章立制作為巡察整改的重點，日前連續出臺《萍礦集團基層黨支部工作制度實施辦法》《萍礦集團發展黨員工作規程》《萍礦集團黨費收繳、使用和管理細則》等系列制度，為基層黨支部建設和管理提供了精準指導和根本遵循，力促全面提升基層黨支部組織能力和政治功能，使基層黨支部成為教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘。

　　系列制度要求，各基層黨支部要組織好黨員認真學習黨的路線方針政策和決議等，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化；要圍繞企業生產經營，服務改革發展，把職工群眾凝聚到企業發展上來，在促進改革發展穩定中做表率、當先鋒；要加強黨員教育、管理監督和服務，促使黨員切實履行義務；要堅持密切聯系群眾，建立健全黨內激勵、關懷、幫扶機制；要加強組織建設，嚴格執行“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度，提高組織生活的嚴肅性和規范性，做到規范化、制度化。并要嚴格按照發展黨員的20項工作程序，著重從青年職工、一線職工、高知群體中發展新黨員，不斷優化黨員隊伍結構；要嚴格按照制定的24條細則，規范黨費收繳、使用和管理工作。

　　同時，各單位黨委要認真落實基層黨支部建設工作責任，把加強和改進基層黨支部建設作為最重要的基本建設，定期研究、深入指導，及時解決支部建設中存在的問題，夯實基層黨建基礎；要加強組織領導，選好選優支部書記、配齊配強支部班子，不斷增強黨支部的凝聚力、號召力、戰斗力；要加強黨支部示范點建設，充分發揮黨支部示范點引領帶動作用，通過以點帶面，營造“比、學、趕、超”的濃厚氛圍，促進黨支部各項工作全面提升，為萍礦改革轉型脫困發展提供堅強的思想政治和組織保證。