圖為與會人員正在熱烈交流。

　　在春節即將來臨之際，萍礦集團一改以往召開新春茶話會的老傳統，于1月30日下午在總部舉辦新春座談會，邀請了20余名離退休老同志、統戰對象和專業技術人員代表，與萍礦集團黨委班子成員齊聚一堂，深入交流，共同謀劃企業下一步轉型發展的方向和思路。

　　會上，萍礦集團黨委書記、董事長、總經理吳培南開門見山地表明了舉辦此次座談會的主要目的：一是春節將至，提前給大家拜個早年；二是向大家匯報萍礦當前存在的困難和機遇，以及江投集團和江能集團戰略重組后，萍礦轉型發展的思路與想法；三是問計于大家，聽取大家的好思路好建議。隨后，吳培南向大家簡要介紹了萍礦當前的總體情況、安全生產經營狀況，以及江投集團與江能集團戰略重組進展情況，闡述了萍礦的產業發展思路及有關產業的市場前景。

　　吳培南表示，百年萍礦凝聚了一代又一代萍礦人的心血，積累了從“井下”走向“地面”、從“煤業”走向“非煤”、從“國內”走向“國外”的豐富經驗�！艾F在，萍礦面臨的形勢極為嚴峻，江投集團與江能集團重組后將打造一個良好的發展平臺，如何抓住這個難得的發展機遇，謀劃企業下一步該干什么、如何干？萍礦班子在積極探索研究，也請在座的各位替萍礦把把脈、支支招，大家集思廣益，共同努力構建起萍礦發展的新模式�！眳桥嗄险\摯地說。

　　“企業要生存、要發展，只有去創業”“企業有人才，還要有好的思路”“多學習同行業的先進經驗，把科技擺在前面，努力提高煤炭主業效益，積極提煉提升和改造非煤產業”“要著力推進焦化玻璃改造升級等項目落地，謀劃做強做大”“要多關心關愛職工，提振職工精氣神”“企業要生存，一定要打好‘安源’紅色品牌”……圍繞如何做大做強現有產業、開發新的產業、維系企業生存發展，彭志祥、張金城、文培斌、易家全、張裕衡等退休老領導積極建言獻策，一條條切合實際的寶貴建議，滿含著他們對萍礦的深厚感情�，F場氣氛十分融洽，大家你一言我一語，暢所欲言，熱烈討論，只為了一個共同的心愿：希望萍礦早日破解危局、走出困境，實現轉型發展。